Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 45.000 Arbeitsplätzen unserem Know-how und langjähriger Erfahrung. Als Project Manager stellen Sie die erfolgreiche Durchführung und Umsetzung komplexer Software-Lösungs-Projekte innerhalb der vorgegebenen Zeit- und Budgetvorgaben sicher. Das mögliche Projektportfolio besteht aus innovativen, workflowbasierten Airport oder Air Traffic -Lösungen, die auf modernsten Technologien basieren. Wir arbeiten nach modernen IT-Geschäftslösungsprozessen, die in einer integrierten Toollandschaft abgebildet sind. Sie werden von Beginn an für mehrere Projekte die Gesamtverantwortung übernehmen. Eine Weiterentwicklung bis auf Programmebene ist möglich.
Aufgaben
Gesamtverantwortung für internationale Kundenprojekte im sicherheitskritischen Umfeld mit intensiver Kundenbetreuung
Planung, Steuerung und Sicherstellung der Projektziele hinsichtlich Fortschritt, Terminen, Ressourcen, Kosten und Qualität
Übersetzen der Kundenanforderungen in Ziele und Zeitpläne
Steuerung der Projektteams
Einhaltung von Projektstandards und Gewährleistung einer arbeitsfähigen Projektinfrastruktur
laufendes Projektcontrolling und Reporting
Risk-, Claim-, Changemanagement
Qualifikationen
Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung (FH oder TU, vorzugweise Informatik)
mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung in komplexen Software Projekten (idealerweise mit großem Impact auf die Geschäftsprozesse der Kunden bzw. deren Organisation)
Interesse bzw. Talent, sich rasch in neue Domänen einzuarbeiten
Idealerweise Vorwissen im Bereich der Aviation
Erfahrung im Führen von Projektteams
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Integrität, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
Reisebereitschaft 20-30%
Unsere Werte
Rund 2.200 Frequentis Mitarbeiter engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeitern gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle Know-how unserer Mitarbeiter stabil zu halten.
Frequentis Benefits
Nach gezielter und individueller Fort- und Weiterbildung bieten wir Ihnen langfristige Karrieremöglichkeiten bei einem profitablen österreichischen Unternehmen mit einer Firmenkultur, wo Sie als Mensch zählen. Geprägt durch die Werte Partnerschaftlichkeit und Wertschätzung leben wir innerhalb von Frequentis eine "Du"-Kultur und legen Wert auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre. Wir arbeiten in einem modernen Bürogebäude mit guter öffentlicher Anbindung (U6 Station Tschertegasse oder Badner Bahn).
Gehaltsprognose
73.500 €
60.000 €
85.000 €
Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen
Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen
104 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei FREQUENTIS AG als modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.