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Remotemöglichkeit|Work-Life-BalanceFirmenprofil
Eine renommierte Firma, zusammen mit ihren Tochtergesellschaften in Österreich und der Schweiz, ist führend im Bereich der feinen Hautbehandlungen und hochwertigen Kosmetikprodukte mit medizinischer Ausrichtung. Seit über drei Jahrzehnten vereint das Unternehmen sein faszinierendes Verständnis für die Haut mit modernsten Entwicklungen in der Wirkstoffforschung und der Dermatologie. Jeder einzelne Mitarbeiter trägt zum Erfolg dieser Marke bei, die für ihre aufrichtige Pflege steht.
Aufgabengebiet
Als Leiter/in des IT-Teams (m/w/d) sind Sie für die fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams zuständig, bestehend aus zwei Mitarbeitern und einem Auszubildenden. Sie gewährleisten einen effizienten und störungsfreien IT-Betrieb, indem Sie unsere IT-Infrastruktur betreuen, die Verfügbarkeit und Stabilität unserer Microsoft-Serverumgebung sicherstellen und kontinuierlich an der Verbesserung unserer IT-Systeme arbeiten. Sie sorgen für die Sicherheit unserer IT und entwickeln unsere IT-Tools und -Prozesse kontinuierlich weiter. Sie überwachen die Leistung unserer Netzwerke und Server und beheben Probleme proaktiv. Des Weiteren tragen Sie die IT-Verantwortung für die geplante Einführung unseres ERP-Systems und setzen eigenverantwortlich IT-Projekte um, einschließlich Ressourcenplanung. Sie sind Ansprechpartner für die Fachbereiche in allen IT-relevanten Fragen und steuern externe Dienstleister und Lieferanten.
Anforderungsprofil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position. Sie haben Erfahrung im IT-Projekt- und Prozessmanagement, insbesondere in der Begleitung von ERP-Einführungsprojekten, und Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschafts- und idealerweise BI-Systemen. Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Technologien wie Windows Server, Active Directory, Exchange und Office 365 sowie ein gutes Verständnis von Netzwerken, Firewall-Konfiguration und IT-Sicherheit sind vorhanden. Sie betrachten die IT-Abteilung als internen Dienstleister und zeichnen sich durch eine lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung und kundenorientierte Kommunikation aus. Sie beherrschen die deutsche Sprache fließend.
Vergütungspaket
In unserem Unternehmen pflegen wir eine lockere Atmosphäre und verwenden eine Du-Kultur. Wir bieten ein umfassendes Onboarding, das bereits vor dem ersten Arbeitstag beginnt, damit Sie sich schnell integrieren können. Halbjährliche Feedbackgespräche ermöglichen es Ihnen, Ihre persönliche Entwicklung festzulegen, und Sie können interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen. Zwei Tage Homeoffice pro Woche sind standardmäßig möglich, weitere nach Bedarf. Überstunden können abgebaut werden, und wir achten darauf, dass sie gar nicht erst in großem Umfang anfallen. Zusätzlich zu Ihrem Urlaubsanspruch bieten wir einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und einen Dankeschön-Bonus für Mitarbeiterempfehlungen. Unser modernes Büro mit kostenfreien Parkplätzen, einem eigenen Bistro und einem Fitnessstudio bietet eine angenehme Arbeitsumgebung. Sie erhalten ein monatliches Budget, um Fan unserer Produkte zu werden, und haben die Möglichkeit, bei regelmäßigen Veranstaltungen Erfolge mit Ihren Kollegen zu feiern.