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Zeit für einen Wandel?|Verantwortungsvolle Rolle in einer angenehmen ArbeitsatmosphäreFirmenprofil
Sind Sie bereit, Ihre berufliche Laufbahn in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben? Suchen Sie eine Position, die nicht nur herausfordernde Aufgaben bietet, sondern auch Raum für persönliches und berufliches Wachstum lässt? Dann könnte die folgende Chance genau das sein, wonach Sie suchen. Unser Kunde sucht motivierte und qualifizierte Fachkräfte, die sich dem Team anschließen möchten und eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung übernehmen wollen.
Aufgabengebiet
- Leitung eines Teams von Controlling-Spezialisten mit Fokus auf Performanceanalysen
- Entwicklung und Implementierung von Performance-Messgrößen und -KPIs sowie entsprechender Maßnahmen
- Verantwortung für die Analyse und Optimierung der finanziellen Performance des Unternehmens zur Sicherstellung der Unternehmensziele und des Business Cases unseres PE-Investors
- Erstellung von regelmäßigen Performanceberichten und Präsentation der Ergebnisse sowie Führung von Projekten
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um Performanceziele zu setzen und zu überwachen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder einer verwandten Disziplin
- Erfolgreiche Teamleitungserfahrung im Bereich Performance Controlling oder mehrjährige Erfahrung als (Senior) Controller oder in einer Unternehmensberatung mit entsprechendem Fokus
- Umfassende Kenntnisse in der Analyse von Finanzdaten und der Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Expertise in der Entwicklung und Umsetzung von Performance-Messgrößen
- Sicherer Umgang mit Controlling-Tools und -Systemen
- Starke analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen
- Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Vergütungspaket
- Eine zukunftssichere Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben in einem international aufgestellten Konzern
- Ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub, Weihnachten und Silvester frei
- Ein attraktives sowie flexibles Gleitzeitmodell; Mobiles Arbeiten ist nach der Probezeit möglich
- Mobiles Arbeiten mit modernem Equipment
- Zusammenarbeit mit einem kollegialen Team sowie Freiraum zur Eigenorganisation
- Karrierechancen und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, u. a. mittels des umfangreichen internen Weiterbildungsprogramms
- Mitarbeitervergünstigungen mit Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft für Sie und Ihre Angehörigen in zwei renommierten Fitnessketten
- Jobrad für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit