Vor 20 Tagen

Personalcontroller*

Wolf Personalmanagement GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Verifizierte Job-Anzeige
Frankfurt am Main
Vollzeit
43.000 € – 62.500 € (von XING geschätzt)

HybridAktiv auf Suche

Einleitung

Unser Ziel ist es, bereits in der Bewerbungsphase für Kandidaten und Kunden die Grundlagen für eine positive und gesunde Zusammenarbeit zu schaffen.

„Personaldienstleistungsmanufaktur mit Herz“ (Kununu-Bewertung)

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin im Auftrag einer Servicegesellschaft, Tochter einer Vermögensberatung, mit Sitz in Frankfurt.

Aufgaben

Aufbau eines professionellen und effizienten Berichtswesen und dies konzeptionell darstellen
Stetige Weiterentwicklung von Strukturen, Standards und Prozesse im Bereich Personalplanung und -steuerung
Planen und Erstellen der jährlichen Personalkosten und Headcounts sowie Durchführung der Soll-Ist-Abweichungen
Eigenverantwortliches Erstellen, Steuern und analysieren der Quartalsberichte
ad-hoc -Analysen-Erstellung und Personalstatistiken für interne und externe Stakeholder Personalstatistiken
Weiterentwicklung des monatlichen Reportings und Aufbau der Personalkennzahlen in digitaler Form innerhalb des Personalinformationssystems
Die Implementierung, Durchführung und das Nachhalten von Konzepten, Instrumenten und Methoden der Personalplanung und -steuerung gehört genauso dazu wie die Unterstützung beim Jahresabschluss
Erarbeitung von Lösungen zur Prozessverbesserung in Form von proaktivem Voranbringen und Gestalten von effizienteren und effektiveren Personalprozessen und -instrumenten in Hinblick auf die Digitalisierung im HR-Bereich

Qualifikation

Idealerweise bringen Sie ein abgeschlossenes betriebs- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling und/oder Personal oder eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement
In Ihren bisherigen beruflichen Stationen sollten Sie sich bereits mit (digitalen) HR-Lösungen auf Prozessebene befasst haben, um schnell ein Verständnis unserer Systemlandschaft entwickeln zu können
Mit KPIs im Personalcontrolling sollten Sie sich bereits gut auskennen
Ihre hohe IT- und Zahlenaffinität wird durch ihre ausgeprägten analytischen Fähigkeiten untermauert
Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Vertraulichkeit sind im Umgang mit personalrelevanten Kennzahlen ein absolutes Muss
Ohne sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) geht es leider nicht Insbesondere Excel ist Ihre Standard-Anwendung im Arbeitsalltag

Benefits

Spannende Aufgaben, viel Raum für Eigeninitiative und ein hoher Stellenwert der persönlichen Weiterentwicklung
Attraktive Vergütungspakete honorieren Leistung
Ein Jahresurlaub auf Basis von 30 Tagen (bei einer regulären 5-Tage-Woche) zzgl. 24. und 31.12.
Moderne Arbeitsplätze inklusive hochwertiger IT-Ausstattung
Zusätzliche Zusatzleistungen, wie z.B. Deutschlandticket, EGYM Wellpass, Jobrad, Gesundheitsbausteine, Betriebliche Altersversorge, Corporate Benefits und vieles mehr
Die Möglichkeit aus dem Home-Office heraus zu arbeiten nach Absprache
Für die Mittagspause und den kleinen Hunger gibt es ein Restaurant im Haus mit abwechslungsreichen Gerichten sowie freien Getränken und Kaffeebars in allen Stockwerken
Die Präsenz im Herzen Frankfurts bietet hervorragende Anbindung mit Fahrrad, Bus und Bahn

Noch ein paar Worte zum Schluss

Wir freuen uns, wenn Sie sich für diese spannende Aufgabe in einem interessanten und modernen Unternehmen bewerben!

*Talent wichtig, Geschlecht egal

56.000 €

43.000 €

62.500 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

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