Unternehmensarbeitsrechtler mit Schwerpunkt individuelles Arbeitsrecht (m/w/x)
Wir sind die opta data Gruppe, einer der führenden Anbieter für IT, Abrechnung und Services im Gesundheitswesen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer offenen Duz-Kultur stehen wir für ein verantwortungsvolles und kollegiales Miteinander. Wir verbinden Tradition und mutige Innovation - mit rund 3000 Mitarbeiter:innen gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche!
Werde auch du Teil unserer Unternehmensfamilie und bewirb dich als
Unternehmensarbeitsrechtler mit Schwerpunkt individuelles Arbeitsrecht (m/w/x)
opta data Holding | Essen & hybrid | Vollzeit / Teilzeit
Die Abteilung Recht & Compliance berät die gesamte opta data Gruppe in sämtlichen unternehmens- und konzernrelevanten juristischen Thematiken. Die Mitarbeiter:innen begleiten Projekte, erstellen bzw. prüfen Verträge und beraten die unterschiedlichen Geschäftsbereiche sowie die Geschäftsführung in allen juristischen Fragen.
Das erwartet dich:
- Unterstützung bei der Beratung des Unternehmens und seiner Tochtergesellschaften in allen strategischen Grundsatzfragen des individuellen Arbeitsrechts gemäß den aktuellen gesetzlichen Bestimmungen und Unternehmensrichtlinien
- Proaktive Identifizierung von arbeitsrechtlichen Risiken und Entwicklung entsprechender Strategien zur Risikominimierung
- Mitarbeit bei der Gestaltung, Überprüfung und Optimierung von relevanten Musterdokumenten wie z.B. Arbeitsverträge, Aufhebungsverträge, Arbeitszeugnisse, Nebenabreden, Richtlinien und anderen arbeitsrechtlich relevanten Dokumenten
- Alternativ: Beratung der Abteilung People Partner bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen durch Analyse der Rechtsfragen und selbstständige Entwicklung, Darstellung und Bewertung von Lösungsmöglichkeiten
- Alternativ: Enge Zusammenarbeit mit den HR People Partnern:innen bei internen arbeitsrechtlichen Verfahren sowie Vertretung des Arbeitgebers bei arbeitsgerichtlichen Verfahren und Übernahme der gerichtlichen und außergerichtlichen Korrespondenz.
- Mitarbeit bei der Durchführung von Schulungen und Workshops für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen zu aktuellen arbeitsrechtlichen Themen und Richtlinien
Das bist du:
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als Arbeitsrechtler:in, vorzugsweise in einer Unternehmensrechtsabteilung oder in einer Anwaltskanzlei mit Schwerpunkt Unternehmenskunden
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, insbesondere im Bereich des individuellen Arbeitsrechts sowie in angrenzenden Rechtsgebieten wie Datenschutzrecht und Betriebsverfassungsrecht
- Erfahrung in der rechtlichen Beratung von Unternehmen und Führungskräften sowie in der Umsetzung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen
Das bekommst du:
- Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne Büros im opta data Campus
- Vitalität: deutschlandweites Sport und Gesundheitsprogramm, Dienstradleasing sowie frisches Obst und Getränke
- Gestaltungsspielraum: umfangreiches Ideenmanagement zur Verwirklichung deiner Ideen
- Weiterbildung: eigene opta data Akademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Erholung: 30 Tage Urlaub im Jahr
- Vielseitigkeit: ganzheitliche Aufgaben, viel Eigenverantwortung und kreative Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Sicherheit: Arbeitsplatz im expandierenden Familienunternehmen mit langjähriger Tradition
- Familienfreundlichkeit: eigene U3 Kindergroßtagespflege und Kinder Ferienbetreuung während der Sommerferien
Unabhängig von den Texten in unseren Stellenanzeigen betonen wir, dass bei opta data alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.
