Mir ist wichtig, dass ich mit tollen Menschen an innovativen Themen kreativ und partnerschaftlich arbeiten kann.
Deshalb bin ich bei Diehl.
Senior HR Business Partner (m/w/d) / Fachlicher HR-Teamkoordinator (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben:
- Fachliche HR Teamkoordination: Sie verantworten die fachliche Koordination der operative Personalarbeit der beiden lokalen HR People Management Teams an den Standorten Dresden und Gilching in Abstimmung mit dem HR Site Manager.
- Process Improvement: Sie treiben kontinuierlich die operative Prozessverbesserung im Rahmen der gemeinsamen Definition, Entwicklung, Implementierung und Optimierung von standortübergreifenden Prozessstandards.
- People Management: Sie übernehmen die Betreuung eines definierten Unternehmensbereich und beraten Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themenstellungen.
- Projekt Management: Sie übernehmen Verantwortung in übergreifenden HR-Projekte von der Konzeption bis hin zur Implementierung, welche aktiv die Umsetzung der HR-Strategie und den Bedarf des Geschäftsfeldes unterstützen.
- HR Counseling: Sie arbeiten vertrauensvoll und konstruktiv mit dem Betriebsrat, Verbänden und externen Dienstleistern unter Beachtung der gültigen arbeitsrechtlichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
- Sie haben mindestens acht Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR Rolle, idealerweise in einem Unternehmen der verarbeitenden Industrie mit erster Führungserfahrung.
- Sie haben nachweisliche Erfahrung in der Planung, Gestaltung und Umsetzung von übergreifenden, komplexen Projekten und sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Tarifrecht.
- Zu Ihren persönlichen Stärken zählt eine eigenverantwortliche, ergebnisorientierte, sowie teamorientierte Arbeitsweise mit hohem persönlichen Qualitätsanspruch und Hands-On-Mentalität.
- Sie besitzen fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und bringen die Bereitschaft für Dienstreisen mit.
- Standort: Dresden
- Einstiegslevel:
- Direkteinstieg - Mit Berufserfahrung
- Arbeitsmodus: Hybrides Arbeiten
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsverhältnis: unbefristet
- Teilkonzern: Diehl Aviation
- Start: ab sofort
Das sind Ihre möglichen Vorteile:
- Gute Verkehrsanbindung
- Tarifliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Kantine