Intro
Produzierendes Unternehmen mit starken Umsatzzahlen|Verantwortungsvolle Rolle mit flachen HierarchienFirmenprofil
Mit rund 1000 Mitarbeitern bietet Ihnen unser Mandant zahlreiche Projekte, in der Sie federführend die Verantwortung übernehmen und sehr eng mit der Managementebene zusammenarbeiten. Zu der Rolle gehört die stetige Weiterentwicklung der internen Prozesse. Die direkte Berichtslinie geht an den Leiter Controlling (m/w/d).
Aufgabengebiet
- Unterstützung der Führungskräfte und Geschäftsführung in allen kaufmännischen Fragestellungen und Portfolioentscheidungen
- Mitwirkung bei operativen und strategischen Entscheidungen
- Erstellung von Analysen und Forecasts zu Umsätzen, Ergebnissen und Kosten
- Erstellung, Koordination und Abstimmung der Planung
- Darstellung der betriebswirtschaftlichen Situation in den Gremien der Tochtergesellschaft
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Kosten- und Leistungsrechnung, des Berichtswesens,der Planung, sowie der Steuerung und Kontrolle kaufmännischer Prozesse
- Enge Zusammenarbeit mit der IT auch bezüglich des Aufbaues von Power BI
Anforderungsprofil
- Betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen und Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling
- Zielorientierte Arbeitsweise sowie ein effektives Zeitmanagement und Teamspirit
- Sehr gute Kenntnisse des Microsoft-Office-Pakets, insbesondere Excel
- Sehr gute SAP-Kenntnisse
- Fähigkeit zum kritischen Hinterfragen von bestehenden Sachverhalten/Prozessen
- Beherrschen der Steuerungs- und Koordinationsfunktion
Vergütungspaket
- Attraktives Vergütungspaket im Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Pflegezusatzversicherung
- Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatte und Jobrad